suncitygroup太阳新城启动员工联络工作

文章来源:泰山医学院suncitygroup太阳新城 发布时间:2014-03-25浏览次数:

按照学校有关庆祝独立办学40周年暨历史沿革123周年活动安排,suncitygroup太阳新城高度重视,积极行动,深入动员,迅速开展相关工作。

3月14日,学院在全体教职工大会上全面传达了学校启动校庆工作的会议精神,要求全体师生正确理解和把握校庆工作的方针和原则,把校庆活动作为进一步加强人才、学术交流的重要契机,进一步增强学校的凝聚力、向心力和号召力,为建设特色鲜明的高水平大学贡献力量。

会后,学院召开了专题会议研究制定校庆活动工作方案,全体行政干部和建院以来曾经担任员工辅导员的同志参加了会议。会上,大家认真学习了学校庆祝活动实施方案,深入讨论了suncitygroup太阳新城庆祝活动工作安排,确定了庆祝活动工作小组成员名单。

3月23日,庆祝活动工作小组召集在泰安工作的员工代表返校,在天外村校区召开了座谈会,重点部署员工联络工作。suncitygroup太阳新城王德才、龙跃洲、张鸣凤等出席会议。参会的员工代表,分别来自suncitygroup太阳新城建院以来各年级和专业的毕业班,分布在制药企业、医院药房、政府机关、医药高校、创业公司、在读研究生等多个工作和学习单位,既具有较为广泛的代表性,又方便联络员工工作的开展。

龙跃洲、张鸣凤分别向员工代表介绍了学校庆祝独立办学40周年整体工作安排和编制员工通讯录的具体要求。员工代表对学校举办校庆活动表现了极大兴趣,纷纷感谢母校的培养与信任,表示一定做好员工联络工作,以实际行动为员工做好服务,为校庆活动尽一份力量。大家畅所欲言,互相交流了开展员工联络工作的具体想法,并结合各自学习经历和工作实际,对专业培养方案、课程设置提出了意见和建议,对药学专业员工的就业方向、发展前景进行了探讨。

王德才在座谈会上指出,员工是高校独特的智力资源、育人资源、信息资源和公共关系资源,希望借助校庆活动,吸引更多的优秀员工回校开展高水平的科研合作。希望大家在各自的工作岗位上努力工作,为母校争光,为母校做好宣传,在构筑联络平台、畅通沟通渠道工作中做出各自的贡献。


  
  

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